(Junior) Agile Software Tester / Agile Test Engineer (m/w/d)

Testmanagement, Testautomatisierung - Karriere

Sie gestalten gerne agile Testprojekte der digitalen Transformation? Sie sind begeisterter Teamplayer, der Eigenverantwortung lebt, sowie für neue Technologien und Arbeitsmethoden brennt? Dann sind Sie bei uns richtig!

Als (Junior) Agile Software Tester / Agile Test Engineer (m/w/d) arbeiten Sie in agilen Produkt-Teams (wie Scrum & Kanban) gemeinsam mit Softwareentwicklern, Product Ownern, Scrum Mastern und den Fachabteilungen an der Umsetzung fachlicher Anforderungen. Sie sind von Anfang an in den Plannings, Retrospektiven und Reviews involviert und können Ihr Wissen aktiv in den Unternehmenserfolg einbringen.

Ihre Aufgaben

  • Erstellung von Testfällen und Durchführung von Tests (manuell und automatisiert) in einem agilen Umfeld
  • Review funktionaler und nicht-funktionaler Anforderungen
  • Ermöglichung der Testbarkeit von Akzeptanzkriterien von Features/User Storys sowie Erstellung der daraus resultierenden Testkonzepte und Testszenarien
  • Gewährleistung, dass erforderliche Testaktivitäten entlang der Testpyramide termingerecht durchgeführt werden können - unter Berücksichtigung der in der Teststrategie definierten Standards
  • Bei Änderungen und Erweiterungen sichern Sie die Aktualität der Regressionstests
  • Mitwirkung bei Voranalyse und Bewertung von Fehlern, bei der Durchführung von Testszenarien, sowie Überwachung der Fehlerbeseitigung
  • Zuständigkeit für kontinuierliche Verbesserung der agilen Testprozesse

Das bringen Sie mit

  • Studium oder Berufsausbildung mit informationstechnischem Schwerpunkt (beispielsweise Informatik, Wirtschaftsinformatik, Angewandte Informatik)
  • Erste Erfahrung mit agile Teams (Scrum, Kanban) und kennen Sich somit gut mit agilen Testvorgehen und -methoden aus
  • Erfahrung im Testen von Apps und mobilen Anwendungen
  • Erfahrung im Bereich Testautomatisierung, Softwaretest und Software­ent­wicklung, idealerweise mit C# und/oder Java
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse (mindestens B2) sind erforderlich
  • Freude an teamübergreifender Zusammenarbeit
  • Eine hohe Kunden- und Zielorientierung

Wir bieten Ihnen

  • Sicherer Arbeitsplatz und unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • 30 Tage Jahresurlaub
  • Flache Hierarchien und eine transparente Kommunikationskultur
  • Professionelles, agiles und verantwortungsbewusstes Arbeitsumfeld
  • Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Einen attraktiven Standort mit guter Infrastruktur und einer modernen Arbeitsumgebung in Frankfurt am Main
  • Ergonomischer Arbeitsplatz mit moderner Ausstattung
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Home-Office möglich
  • Regelmäßige interne Meetups, Vortragsreihen und gemeinsame Diskussionsrunden zu aktuellen Ereignissen in der Technologiewelt
Qytera Büro Arbeitsplatz Frankfurt am Main
Qytera Büro Arbeitsplatz Frankfurt am Main
Zwei Qytera Mitarbeiter am Tisch in Frankfurt am Main
Drei Qytera Mitarbeiter im Meeting-Raum in Frankfurt am Main

Über Qytera

Die Qytera Software Testing Solutions GmbH ist ein inhabergeführtes Unternehmen mit einer sehr agilen und transparenten Unternehmenskultur. Als ein international tätiges Beratungsunternehmen mit dem Fokus auf dem Testmanagement und der Testautomatisierung betreuen wir namhafte Unternehmen aus unterschiedlichen Branchen. Dabei stehen in jeder Hinsicht die Qualität und die Fachkompetenz des Teams für uns an oberster Stelle.

Ihre Bewerbung

Wir freuen uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem frühestmöglichen Eintrittstermin. Sie können diese gerne direkt an Ihre Ansprechpartnerin Darya Rets unter karriere@qytera.de senden. In Anbetracht der aktuellen Situation mit dem neuartigen Corona-Virus kann das Bewerbungsgespräch auch über Zoom stattfinden. Sie möchten mehr darüber erfahren, wie der Bewerbungsprozess und der Einstieg bei Qytera ablaufen? Wir haben Ihnen den Ablauf kompakt dargestellt:

Sie haben noch weitere Fragen?
Dann schreiben Sie uns oder rufen Sie uns gerne direkt an: +49 / 6196400848

Stimmen aus unserem Team

Sie möchten mehr über uns wissen? Hier haben unser Geschäftsführer, sowie unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter das Wort. Erfahren Sie, warum wir gerne bei Qytera arbeiten.

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Wilson Campero

Geschäftsführer

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Profilbild von Natalie Geis

Natalie Geis

Trainingsmanagement

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Mario Hanneken

Senior Testmanager, Trainer

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Christian Jaeschke

Senior Testmanager

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